Atnaujintas knygų su minimaliais defektais pasiūlymas! Naršykite ČIA >>

The Expressive Organization: Linking Identity, Reputation, and the Corporate Brand

-15% su kodu: ENG15
105,43 
Įprasta kaina: 124,04 
-15% su kodu: ENG15
Kupono kodas: ENG15
Akcija baigiasi: 2025-03-03
-15% su kodu: ENG15
105,43 
Įprasta kaina: 124,04 
-15% su kodu: ENG15
Kupono kodas: ENG15
Akcija baigiasi: 2025-03-03
-15% su kodu: ENG15
2025-02-28 124.0400 InStock
Nemokamas pristatymas į paštomatus per 11-15 darbo dienų užsakymams nuo 20,00 

Knygos aprašymas

This book challenges current beliefs about organizational identity, reputation, and branding. It contains a wealth of new ideas for finding the elusive answers to questions troubling contemporary organizations, such as: How does an organization create a strong reputation? What are the implications of corporate branding on organizational structures and processes? and How do organizations discover their identities?

Informacija

Autorius: Mogens Holten Larsen
Leidėjas: OUP Oxford
Išleidimo metai: 2000
Knygos puslapių skaičius: 310
ISBN-10: 0198297793
ISBN-13: 9780198297796
Formatas: 234 x 156 x 17 mm. Knyga minkštu viršeliu
Kalba: Anglų

Pirkėjų atsiliepimai

Parašykite atsiliepimą apie „The Expressive Organization: Linking Identity, Reputation, and the Corporate Brand“

Būtina įvertinti prekę